Conozca el listado completo de todas las
Compensaciones que brindamos.
¿Qué pasos debo seguír para obtener una compensación?
1º GUARDAR
Guarde todas las recetas, órdenes y facturas del servicio o compra que realizó.
2º REGISTRAR
Presente por mail o presencial las facturas, órdenes o recetas en su Regional, Delegación o directamente en el área de Asociados de Sede Central.
3º FINALIZAR
Complete las planillas de compensaciones y espere a que se realice la verificación de documentación.
4º RECIBIR
Complete las planillas de compensaciones y espere a que se realice la verificación de documentación.
*Las asistencias son brindadas a todos los Asociados titulares y grupo familiar que estén al día con la cuota social.
COMPENSACIÓN CONSULTA MÉDICA
Cualquier consulta de especialidad médica (cardiólogo, pediatra, ginecólogo, clínico, urólogo, etc.)
El monto será de $2.000 como tope anual por grupo familiar.
COMPENSACIÓN ASISTENCIA ODONTOLÓGICA
El monto será de $2.000 como tope anual por grupo familiar.
COMPENSACIÓN ASISTENCIA PODOLÓGICA
El monto será de $600 como tope anual.
COMPENSACIÓN ASISTENCIA EN PSIQUIATRÍA
El monto será de $1.500 como tope anual por grupo familiar.
COMPENSACIÓN ASISTENCIA EN PSICOLOGÍA
El monto será de $1.500 como tope anual por grupo familiar.
COMPENSACIÓN POR ESTUDIOS LABORATORIO
El monto será de $1.500 como tope anual por grupo familiar.
COMPENSACIÓN POR RADIOLOGÍA
/ ECOGRAFÍA
El monto será de $1.200 como tope anual por grupo familiar.
COMPENSACIÓN POR PRÓTESIS MÉDICA
El monto será de $1.500 como tope anual por grupo familiar.
COMPENSACIÓN
POR COMPRA DE VACUNAS
(Antigripal, Meningitis y Hepatitis)
El monto será de $400 como tope anual por grupo familiar.
COMPENSACIÓN POR COMPRA DE CRISTALES Y LENTES DE CONTACTO RECETADOS
El monto será de $1.000 como tope anual por grupo familiar.
COMPENSACIÓN ASISTENCIA AL ASOCIADO MENOR
DE UN AÑO
Será de $1.500 como tope anual por hijo. El hijo deberá tener un mínimo de 4 meses de antigüedad como Asociado a la Mutual y estará disponible hasta un año de edad.
En todos los casos deberán presentar el comprobante del gasto (factura original o copia certificada por Directivo a cargo) y fotocopia de la receta para el caso de la Compensación por Prótesis.
